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实习
外包
夏女士
23岁
无经验
大专
面议
兼职
期望:
百货零售
优势:
03-30
查看简历
宋女士
22岁
无经验
大专
2000-3000
兼职
期望:
市场销售,收银员
优势:
02-19
查看简历
曹先生
44岁
5-10年
中专/技校
5000-8000
全职
期望:
物业管理,仓库管理员,部门主管
优势:
01-28
查看简历
乔先生
52岁
无经验
高中
3000-5000
兼职
期望:
仓库管理员
优势:
11-22
查看简历
张女士
26岁
三年
中专/技校
3000-5000
全职
期望:
行政文员,收银员,服务员/收银员/迎宾
优势:
10-14
查看简历
赵女士
30岁
5-10年
本科
3000-5000
全职
期望:
咨询员
优势:
性格好,有耐心,有恒心,负责任。
09-03
查看简历
刘女士
21岁
无经验
大专
2000-3000
全职
期望:
家教,电脑操作员/打字员,收银员
优势:
本人性格比较内向 但是对工作态度认真 有耐心 可以很快适应工作环境 有上进心 可以认真积极完成本职工作
09-03
查看简历
赵女士
27岁
全职
期望:
美容师,理货员,营业员/店员
优势:
08-28
查看简历
张女士
26岁
无经验
本科
2000-3000
全职
期望:
销售助理,收银员
优势:
08-26
查看简历
胡先生
21岁
一年
本科
3000-5000
兼职
期望:
美术老师,百货零售,物流/快递/贸易
优势:
大三美术学生想打暑假工
08-03
查看简历
薛女士
24岁
3-5年
大专
2000-3000
全职
期望:
收银员,其他客服相关职位,文案策划/资料编写
优势:
06-27
查看简历
冯女士
26岁
大专
2000-3000
全职
期望:
收银员,行政人事
优势:
06-21
查看简历
魏先生
27岁
两年
本科
面议
全职
期望:
机械工程师
优势:
06-18
查看简历
孟女士
22岁
无经验
大专
全职
期望:
理货员,收银员,导购员
优势:
05-09
查看简历
赵先生
30岁
5-10年
本科
5000-8000
全职
期望:
智能大厦/综合布线/弱电,家用电器,化工制药其他相关职位
优势:
工作积极认真,能够刻苦学习,团结同事搞好本职工作,不怕苦不怕累。工作作风扎实、吃苦耐劳、意志坚强、乐观上进,具备非常敏锐的发现问题、快速的分析问题、创造性的解决问题能力;善于从事有思考、创意、挑战性的工作。工作水平都是在长期的实践操作和动脑想办法锻炼总结出来的。
05-06
查看简历
文先生
26岁
无经验
本科
2000-3000
全职
期望:
市场销售,文职文员,百货零售
优势:
04-16
查看简历
冯女士
34岁
3-5年
高中
3000-5000
全职
期望:
普工技工,理货员
优势:
04-04
查看简历
方女士
27岁
三年
中专/技校
面议
全职
期望:
收银员,前台接待/礼仪
优势:
04-03
查看简历
王女士
34岁
十年以上
高中
3000-5000
全职
期望:
店长,文职文员,仓库管理员
优势:
03-31
查看简历
李女士
26岁
一年
中专/技校
2000-3000
全职
期望:
普工技工,营业员/店员
优势:
03-28
查看简历
薛女士
30岁
5-10年
高中
3000-5000
全职
期望:
导购员
优势:
03-10
查看简历
樊女士
35岁
无经验
大专
3000-5000
全职
期望:
百货零售
优势:
03-02
查看简历
郭先生
36岁
兼职
期望:
机械仪表其他相关职位,普工技工其他相关职位,安装工
优势:
02-25
查看简历
小女士
21岁
无经验
高中
2000-3000
全职
期望:
理货员,餐饮/休闲/酒店其他相关职位,收银员
优势:
02-19
查看简历
王女士
26岁
3-5年
3000-5000
兼职
期望:
市场销售,百货零售其他相关职位,物流/快递/贸易
优势:
02-02
查看简历
龚先生
21岁
无经验
本科
2000-3000
全职
期望:
导购员,收银员,统计
优势:
01-15
查看简历
王女士
25岁
全职
期望:
电话客服,百货零售其他相关职位,医疗/美容其他相关职位
优势:
01-11
查看简历
韩先生
27岁
兼职
期望:
营业员/店员,导购员
优势:
01-10
查看简历
冷女士
20岁
一年
中专/技校
2000-3000
全职
期望:
收银员,应届毕业生,电脑操作员/打字员
优势:
11-09
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伊先生
26岁
3-5年
大专
面议
全职
期望:
仓库管理员,仓库管理员,文员
优势:
1. 拥有5年物流仓储领域的专业经验,熟悉仓储管理及物流优化流程。 2. 具备4年丰富的团队管理经验,曾有效管理超过20人的团队,实现高效运作。 3. 在3年的生产计划制定中展现出卓越的计划与协调能力,优化资源配置。 4. 1年的拣货管理经验,精通拣选流程优化,提升作业效率与准确性。 5. 精通Excel等办公软件,能够利用高级功能进行数据分析与报告制作。 6. 具备出色的领导力和团队建设能力,能够激励团队达成和超越目标。
11-04
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